Formation • Level up – ÉQUIPE DE CHAMPIONs
LEVEL UP est un programme qui accompagne vos équipes à mieux travailler ensemble, de façon durable.
C’est une approche unique et co-créée avec Sophie Le Dorner intégrant
les dimensions individuelles, collectives et systémiques
Vos équipes : la clé de la performance durable
En tant que Directeur, Directrice, Dirigeant.e, RH ou Manager, vous savez que le bien-être, la performance et la durabilité de vos équipes sont liés. Aujourd’hui, nous évoluons dans un monde CANI : Cassant, Anxieux, Non-linéaire et Incompréhensible. Face à ces défis, les approches traditionnelles ne suffisent plus.
Formations, team buildings… Malgré vos efforts, l’absentéisme, le stress et le désengagement persistent. Une simple intervention ne peut réparer un système collectif en panne.
C’est pourquoi Sophie Le Dorner et moi-même avons conçu LEVEL UP : un programme unique pour transformer vos équipes et garantir leur harmonie durable dans un environnement en perpétuel changement.
EN QUOI CONSISTE LE PROGRAMME LEVEL UP ?
Level UP est une approche unique qui intègre à la fois :
L’objectif est de permettre à vos équipes d’acquérir efficacement de nouvelles compétences personnelles vitales pour travailler ensemble dans le monde d’aujourd’hui.
Nous partons des problèmes exprimés par les collaborateurs et collaboratrices et des besoins qui émergent.
Grâce à l’approche expérientielle, les équipes prennent conscience d’un nouveau comportement possible ou d’une nouvelle manière de penser et peuvent le transférer de suite à leur situation professionnelle.
Et nous les accompagnons en ce sens, tout au long de leur processus d’apprentissage.
Parmi les compétences habituellement ciblées :
- Adaptabilité comportementale et communication ;
- Conscience de soi et gestion du stress ;
- Conscience de la complexité et adaptabilité.
Pour le/la responsable d’équipe : Il/Elle développe ses compétences et les applique directement pour faciliter les changements
systémiques.
Pour qu’elle devienne davantage :
- Consciente des changements nécessaires,
- Capable de les mettre en oeuvre et de s’adapter,
- Responsable de la durabilité de ses apprentissages.
Notre approche de facilitation ‘LEVEL UP YOUR TEAM’ intègre et alimente le cadre des IDGs (Inner Development Goals). Car nous souhaitons contribuer ensemble à un monde où nos vies et notre travail font sens, durablement.
Nous sommes engagées dans la mise en œuvre des IDGs au Luxembourg au sein de nos communautés et de notre hub local.
Concrètement, nos projets LEVEL UP YOUR TEAM alimentent aussi le retour d’expériences de l’application de ce cadre dans les entreprises et les organisations.
Découvrez notre intégration des IDGs
Nadège & Sophie : QUI SOMMES-NOUS ?
Après avoir vécu chacune parcouru le monde de notre côté
(l’Asie pour Sophie et l’Europe de l’Est pour Nadège),
la vie nous a rassemblées à Luxembourg.
Nous avons en commun :
Nos valeurs humaines.
Notre envie d’accompagner des personnes et des organisations dans leur transformation durable et responsable.
Notre enthousiasme.
Nous apportons chacune :
Sophie : son expérience pédagogique, sa puissance d’idéation et son expertise des interactions.
Nadège : son expérience de coach professionnelle en entreprise, son ancrage sur les objectifs, et ses outils de gestion du stress.
– Nadège Ravoux & Sophie Le Dorner